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砼工程劳务合同(3篇)

来源:基资财经网

砼工程劳务合同

  甲方(发包方):

  乙方(承包方):

  负责人身份证号:

  依照《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国建筑法》及其它有关法律、行规,遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则,双方就关于______________________劳务分包有关事宜协商达成以下一致协议,订立本劳务作业承包合同,双方共同遵照执行本协议。

  1、承包方资质情况

  资质证书号码:___________

  发证机关:_______________

  资质专业及等级:____________

  复审时间及有效期:___________

  承包内容:

  1.1承包范围内的砌墙、主体结构钢筋、模板、混凝土的所有工作内容。

  主要工作为:基础工程、主体工程、空调板、飘窗、挑檐、雨篷、阳台、腰线、圈梁、构造柱、压顶等部位所有钢筋制作和安装成型、模板的支设和拆除、混凝土的浇筑和养护、现场测量放线、钢筋垫块、预制过梁等小型预制构件的制作与安装、各种台阶、施工洞口封堵等工作。

  1.2基础机械土方开挖人工配合、清槽到原土标高、原土夯实及室内外回填土分层夯实。

  1.3所有使用机械、材料的卸车、码放、周转材料按甲方指定的位置卸车、码放,机械、材料使用后的清理分类堆放、现场材料的二次搬运、周转材料的分类堆放、半成品的合理堆放及标识,机械、材料回运的装车(主体人员离场前产生的装车)。

  1.4施工区域内所有临建工程的人工,主要包括现场道路硬化、木工棚场地及硬化、钢筋棚场地及硬化、场地平整、临建场地平整、铺砖以及搭设,保证现场临时设施的完善,临时用水用电的埋设及维修用工。

  1.5所有脚手架、安全网、防护棚、安全通道的搭设、拆除及安全文明施工的所有内容(不含外架的拆除),现场安全文明施工(含安全防护、卫生清洁临时设施和工地铁皮维护墙的搭建与拆除。

  1.6结构图中显示预留洞口、预埋插筋的施工及预埋铁件的制作和安装。

  2、承包方工作对象及工程内容

  工程名称:______________________________。

  工程地点:______________________________。

  工程承包范围:施工图纸、会审纪要、设计变更的土建工程部分(分包项除外)

  分包项为:门窗安装、防水涂料及卷材、内外墙粉刷、涂料、瓷砖、栏杆、铁艺。

  承包方式:包清工、包质量、包工期、包安全文明施工。

  除垂直运输机械、混凝土搅拌机、砂浆搅拌机、钢筋加工机械外,其它所需的施工工具小五金耗材、劳动保护材料等均由乙方劳务队自理,其费用包含在劳务费中。

  施工现场临建(民工宿舍、伙房、项目办公用房、施工区、生活区内的临时道路、材料堆放场地整理及各项施工机械的基础施工、安装就位、调试)也含在劳务费中,不再另行计费。

  3、工程工期

  自___年___月___日开始,至:___年___月___日结束,总日历工作天数为:___天

  4、质量标准

  工程质量:符合施工图纸、国家的现行施工、验收规范和行业施工、验收规范要求及总承包合同要求。

  5、项目经理

  5.1甲方委派的担任驻工地履行本合同的项目经理为___,职务:____,职称:____。

  5.2乙方委派的担任驻工地履行本合同的项目经理为___,职务:___,职称:____。

  6、工程价款计取方式:

  按国家规定的实际建筑面积______元/平方米计算,本合同总建筑面积_______平方米。

  合同总价为______平方米×元/平方米=______元,大写:____________(人民币)。

  7、工程价款拨付方式:

  群体工程主体全部完工验收合格支付工程总承包价的________%,全部工程竣工验收合格支付到总价款的__________%,剩余_________%待工程发包方验收合格后质保期内没有质量问题1年无息支付乙方。

  8、考核验收:本合同甲方要求在四个方面对乙方进行考核后方可结算:

  8.1安全生产:乙方应加强安全教育,认真执行安全技术规范,严格遵守安全制度,落实安全措施,确保安全施工。

  8.2工程质量:坚持工程质量标准,严格按照设计图纸、施工及验收规范、施工组织设计、施工技术方案等有关要求精心施工,确保工程质量达到合同要求。

  8.3工程工期:按合同双方约定工期内合格的完成工程内容。

  8.4文明施工:加强施工现场管理,严格执行建设主管部门、环保、消防、环卫等有关部门对施工现场的管理规定,做到文明施工。

  9、文明施工管理规定

  9.1进入施工现场必须戴好安全帽,否则每人次扣款20元;

  9.2高空临边施工作业必须使用安全带,否则每人次扣款100元;

  9.3严禁酒后进行高空作业、机械操作,否则每人次扣款100元;

  9.4严禁从高处向下抛掷物料、施工垃圾、施工工具等,暂时不用的工具及施工材料不准放在外脚手架上,否则每次扣款200元;

  9.5施工过后的四口、五临边按规定进行安全防护,安全通道应及时搭设。

  否则按口、边数量每处扣50元;

  9.6严禁在施工现场随地大小便,每人次扣款50元;

  9.7未经甲方同意,乙方人员不得私接乱拉任何电器,否则扣款200元,并进行安全教育。

  如造成严重后果由乙方自己负责。

  9.8严禁在施工中打架斗殴,所造成经济损失由乙方自己负责,甲方对乙方并进行每次1000-5000元款,情节严重的送机关处罚。

  9.9在施工中严禁偷盗施工材料及设备,一经发现,扣款20__-5000元,并逐出施工队伍。

  严禁在施工中故意破坏施工设备,否则除按照原价赔偿损失外,另扣款1000-3000元,并逐出施工队伍。

  9.10本协议以上各项及各工种管理制度中规定的扣款以现金当场兑现,两天内交到项目部,否则以应扣款数额10倍的违约金从应支付劳务工程款中直接扣除。

  10、甲方权力和义务

  10.1组建与工程相适应的项目管理班子,对乙方进场施工人员进行安全、质量、文明施工等方面组织实施施工管理、控制、监督、检查和验收的各项工作;

  10.2组织及负责对乙方施工作业人员进行技术交底,图纸会审,编制施工组织设计及进度计划,统一安排技术档案资料的收集整理及交工验收;

  10.3负责对乙方施工人员的安全、工程质量、文明施工等方面的工作进行指导、监控,并按规定及时做好验收工作。

  10.4按照合同约定,按时足额向乙方支付工程款。

  10.5按乙方提交的进度计划酌情合理提供施工所需的应供施工机械设备、材料。

  10.6负责与发包人、监理、设计及有关部门联系,协调现场工作关系。

  11、乙方权力和义务

  11.1、对本乙方工程范围内的工程质量向甲方负责,组织具有相应资格证书的熟练工人投入工作;未经甲方授权或允许,不得擅自与工程发包人及有关部门建立工作联系;自觉遵守法律法规及有关规章制度;

  11.2、乙方根据施工组织设计进度计划的要求,每月底的前一天提交下月施工计划,有阶段工期要求的提交阶段施工计划,必要时按甲方要求提交旬、周施工计划,以及与完成上述阶段、时段施工计划相应的劳动力安排计划,经工程承包人批准后严格实施;

  11.3承担由于非材料质量和甲方原因造成的质量修改、返工材料款、返工人工费、工期拖延、安全事故、现场脏乱造成的损失及各种扣款;

  11.4自觉接受甲方及有关部门的管理、监督和检查;接受甲方随时检查其设备、材料保管、使用情况,及其操作人员的有效证件、持证上岗情况;与现场其他单位协调配合,照顾全局;

  11.5按甲方统一规划堆放材料、机具,按甲方标准化工地要求设置标牌,搞好生活区的管理,做好自身责任区的治安保卫工作;

  11.6做好施工场地周围建筑物、构筑物和地下管线和已完工程部分的成品保护工作,因乙方责任发生损坏,乙方自行承担由此引起的一切经济损失及各种扣款。

  11.7妥善保管、合理使用甲方提供或租赁给劳务分包人使用的机具、周转材料及其他设施;

  11.8乙方应对其作业内容的实施、完工负责,乙方应承担并履行本合同约定作业有关的所有义务及工作程序。

  11.9乙方应遵守工程建设安全生产有关管理规定,严格按安全标准进行施工,并随时接受行业安全检查人员依法实施的监督检查,采取必要的安全防护措施,消除事故隐患。

  由于乙方安全措施不力造成事故的责任和因此而发生的费用,由乙方承担。

  11.10乙方负责施工期间为确保安全生产所必须的安全帽、安全带、手套等常规劳动保护用品。

  如工地出现人身安全,消防等安全事故,所有损失由乙方承担。

  11.11乙方必须为从事危险作业的职工办理意外伤害保险,并为施工场地内自有人员生命财产和施工机械设备办理保险,支付保险费用。

  11.12乙方施工所需材料应提前____天向甲方提交材料、设备、构配件供应计划;

  11.13乙方应妥善保管运至施工场地用于施工的材料和待安装设备、合理使用工程甲方供应的材料、设备。

  因保管不善发生丢失、损坏,乙方劳务分包人应赔偿,并承担因此造成的工期延误等发生的一切经济损失。

  11.14乙方应配合甲方对其工作进行的初步验收,以及甲方按建设单位或建设行政主管部门要求进行的涉及乙方工作内容、施工场地的检查、隐蔽工程验收及工程竣工验收;

  11.15按照国家规定及本合同约定足额支付劳务作业人员工资。

  11.16负责现场生活区的日常清理、整理和保洁工作。

  11.17现场用水、电,除甲方负责到位部分以外的所有工作均由乙方负责。

  11.18乙方应指派专人负责工程测量、放线、放样工作,甲方进行复核和监督。

  11.19乙方要做好民工的工资支付工作,如因民工要求支付工资引起的上访、围堵公司或,举报等情况发生的,每发生一次,乙方需要支付甲方违约金10万元,从应付款项中直接扣除。

  11.20停工期间,乙方应负责施工现场的管理及保卫工作。

  11.21信守承诺、服从领导,否则由此造成经济损失等一切后果,由乙方自负并承担相应法律责任。

  11.22乙方组织的人员进场后,应按照民工身份证所记载的名字书面向甲方提交工人名单。

  施工过程中有人员增减的要及时向甲方汇报。

  甲方有对工资发放的监督权。

  12、工程变更

  甲、乙双方就材料、图纸变更等相关事项,另行约定。

  13、违约责任

  13.1甲方不按约定核实乙方完成的工程量或不按约定支付劳务报酬或劳务报酬尾款时,应按同期银行贷款利率向乙方支付拖欠劳务报酬部分的利息。

  13.2当发生下列情况之一时,乙方应承担违约责任:

  (1)乙方因自身原因延期交工的,每延误一日,应向甲方支付___元的违约金;

  (2)乙方在本合同签订时,应缴纳___元的履约保证金,该保证金在本合同所有工程基础出±0.000施工完毕后返还乙方。

  (3)乙方不履行或不按约定履行合同的其他义务时,除应赔偿因其违约给甲方造成的经济损失外,延误的工期不予顺延。

  还应向甲方支付违约金___元

  13.3一方违约后,另一方要求违约方继续履行合同时,违约方承担

  上述违约责任后仍应继续履行合同。

  14、争议

  甲、乙双方在履行本合同过程中发生争议时,自行协商解决。

  如协商不成的,可向工程所在地提起诉讼。

  15、禁止转包或再分包

  乙方不得将本合同项下的劳务作业转包或再分包给他人。

  否则,乙方将依法承担责任。

  16、合同份数

  本合同正本两份,具有同等效力,甲乙双方各执一份;本合同副本___份,甲乙双方各执___份。

  17、补充条款

  本合同未尽事宜,甲、乙双方另行协商。

  18、合同生效

  合同订立时间:___年___月___日

  合同订立地点:____________

  本合同双方约定______后生效。

  甲方:(公章) 乙方:(公章)

  住所: 住所:

  法定代表人: 法定代表人:

  委托代理人: 委托代理人:

  开户银行: 开户银行:

  帐号: 帐号:

  邮政编码: 邮政编码:

  电话号码:

  身份证复印件:

砼工程劳务合同

  承包方:________

  发包方:__________

  依照《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国建筑法》及公司《关于工程项目劳务承包管理暂行规定》。

  甲方决定将__公司__工程项目部的劳务分包给乙方,为规范管理,明确职责,经双方协商一致,特签订本合同,以资共同遵守。

  一、甲方发包给乙方的劳务施工项目内容范围如下:

  该工程项目施工蓝图中所有砖、石砌筑及抹灰分项工程;

  钢筋制作、绑扎分项工程;

  模板制作、安装分项工程;

  脚手架搭设作业。

  二、本合同期限:

  从____年__月起至____年_月止。

  三、工程质量标准:

  所有分项工程质量确保优良

  四、劳务管理费的上缴及付款方式:

  上缴标准:该工程项目劳务管理费为人民币壹拾万元整,由乙方上缴,如乙方能达到按该项目部与建设方所签订的合同中的质量、进度要求,则甲方按管理费的返回乙方作为奖励。

  付款方式:上缴劳务管理费按两次付清,即主体完工前付,装修完工前付。

  五、乙方的职责

  乙方提供相关的证件及资质,配合乙方办理相关手续。

  协调处理施工过程中的劳务纠纷及工伤事故。

  六、乙方的职责:

  1、全面履行__公司与__建筑施工有限责任公司签订的项目施工合同。

  并承担该合同条款中乙方应承担的全部责任与义务。

  2、确保所有分项工程的质量、进度、安全达到项目部与建设方签订的合同要求。

  如达不到则按管理费的进行处罚。

  七、本合同未尽事宜,双方通过协商,可另签订补充条款,与本合同具有同等法律效力。

  八、本合同一式六份,甲乙双方各执三份,经双方签字生效,至工程完工,双方结清劳务管理费后失效。

  承包方:________

  发包方:________

  年月日

砼工程劳务合同

  甲方(单位名称) :_________________ 乙方(劳动者) :_________________

  身份证号码:_________________地址:_________________

  家庭住址:_________________

  根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  第一条合同期限

  合同期限自年月日到年月日,其中试用期为两个月,至年月日止。试用期内经甲方考核不合格者,甲方有权单方面内向乙方发出书面通知,延长乙方的试用期或解除劳动合同。

  第二条工作地点和工作内容

  (一)根据甲方工作需要,乙方同意在甲方安排的(工作地点)从事(岗位、工种)工作。在合同履行期间,甲、乙双方经协商同意,可以变更工作地点、岗位、工种。

  (二)乙方应按甲方的要求,按时完成规定的工作,达到规定的质量标准。

  第三条工作时间和休息休假

  (一)甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间。

  1、标准工时制,即每日工作8小时(不超过8小时),每周工作40小时(不超过40小时),每周至少休息一日。

  2、不定时工作制,即经劳动保障行政部门审批,乙方所在岗位实行不定时工作制。

  3、综合计算工时工作制,即经劳动保障行政部门审批,乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。

  (二)甲方由于生产经营需要延长工作时间的,按《劳动法》第四十一条执行。

  (三)乙方依法享有法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。

  (四)乙方的其他休息休假安排.

  第四条劳动报酬

  (一)乙方试用期的基本工资标准为元/月,乙方在试用期的工资不得低于甲方单位相同岗位最低工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于甲方所在地的最低工资标准。

  (二)乙方试用期满后,甲方应根据本单位的工资制度,实行计时工资。基本(固定)工资为元/月,如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动,按新的工资标准确定。其他工资形式。具体约定如下:_________________

  (三)甲方每月10日发放工资。甲方至少每月以货币形式向乙方支付一次工资,不得克扣或无故拖欠乙方工资。

  (四)乙方加班工资、假期工资及特殊情况下的工资支付按有关法律、法规的规定执行。

  第五条社会保险和福利待遇

  (一)甲、乙双方必须依法参加当地规定的法定社会保险,并按照国家有关规定按时向劳动保障部门所属社会保险机构缴纳社会保险费,其中乙方应缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。

  (二)乙方患病或非因工负伤,甲方应按国家和省、市的有关规定给予乙方享受医疗期和医疗期待遇。

  (三)乙方患职业病、因工负伤的,甲方按《职业病防治法》、《工伤保险条例》等有关法律法规的规定执行。

  (四)乙方的公休假、年休假、探亲假、婚丧假、女工孕期、产期、哺乳期待遇以及解除(终止)劳动合同时乙方经济补偿金(生活补助费)医疗补助费的发放等,均按国家有关法律、法规、以及甲方依法制定的规定执行。

  第六条劳动保护和劳动条件和职业危害防护

  (一)甲方按国家和省、市有关劳动保护规定,提供符合卫生标准的劳动作业场所和必要的劳动防护用品,切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。对从事有职业危害作业的,应当定期进行健康检查。

  (二)甲方按国家和省、市有关规定,做好女员工和未成年工的特殊劳动保护工作。

  (三)乙方有权拒绝甲方的违章指挥,强令冒险作业;对甲方危害生命安全和身体健康的行为,乙方有权要求改正或向有关部门举报。

  第七条劳动纪律和规章制度

  (一)甲方依法制定的规章制度,应当告知乙方。

  (二)乙方应遵守国家和省、市有关法律法规和甲方依法制定的规章制度,按时完成工作任务,提高职业技能,遵守安全操作规程和职业道德。

  (三)乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予相应的行政处理、行政处分、经济处罚等,直至解除本合同。

  第劳动合同的变更、解除、终止、续订

  (一)甲乙双方经协商一致,可以变更合同。变更合同应采用书面形式。变更后的合同文本双方各执一份。

  (二)甲乙双方协商一致,可以解除合同。甲方解除劳动合同,应提前30以书面形式通知乙方或额外支付乙方一个月工资后,可以解除劳动合同;试用期内提前3日通知乙方,可以解除劳动合同。乙方解除劳动合同,应提前30日以书面形式通知甲方,试用期内提前3日通知甲方,可以解除劳动合同。甲方在15日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。

  (三)有下列情形之一的,本合同即行终止,双方办理终止劳动合同手续:_________________

  1、本合同期满的;

  2、乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;

  3、乙方死亡,或者被人民宣告死亡或者宣告失踪的;

  4、甲方被依法宣告破产的;

  5、甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;

  6、法律、行规规定的其他情形。

  (四)本合同期满前,甲乙双方应提前天协商劳动合同续订事宜,协商一致的,续订劳动合同。

  第九条劳动争议的处理

  甲乙双方发生劳动争议的,应先协商解决。协商不成的,可以向本单位工会寻求解决或向本单位劳动争议调解委员会申请调解;也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决无异议的,双方必须履行;对仲裁裁决不服的,可以向人民起诉。

  第十条双方约定其他事项

  第十一条其它

  (一)本合同未尽事宜或合同条款与现行法律法规规定有抵触的,按现行法律法规执行。

  (二)本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效,涂改或未经书面授权代签无效。

  (三)甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。

  甲方:_________________(签章)乙方:_________________(签章)

  时间:_________________时间:_________________

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